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国辰实业集团总经理马良作为受聘产业导师受邀参加长清区第四次校地组织部长联席会议暨第三批校地双向挂职人才见面会并发言

近日，长清区举行第四次校地组织部长联席会议暨第三批校地双向挂职人才见面会，市委组织部人才工作二处处长吴俊，区委常委、组织部部长邢新华出席活动并讲话，区政府党组成员、副区长李健主持，大学城党工委委员、管委会副主任张志华，驻区13所高校院所组织部部长（组织人事处处长）和人才处处长出席。大学城管委会、区直有关部门、各街道（镇）有关负责同志，大学城管委会高校联络服务部、科技创新部主要负责同志，高校挂职人才、企业产业导师等参加活动。国辰实业集团总经理马良作为受聘产业导师参加活动并发言。吴俊在讲话中指出，当前，济南正全力创建国家吸引和集聚人才平台，谋划了“一廊两区一城”的核心区布局，长清大学城作为其中的重要一环，对济南市加快建设人才集聚高地、打造区域性创新中心具有重要作用。希望长清区锐意创新、优化服务，依托区域资源禀赋，大胆探索、先行先试，不断完善校地常态化沟通协调机制，推动“人才之家”真正成为融合港湾、“人才公寓”确保安居乐业、“实训基地”对接产业需求、“科创平台”赋能技术突破、“擂台赛事”激发创新活力、“文旅资源”促进人文交流，努力将长清打造成为校地融合发展的典范。

会议强调，要聚焦教育科技人才一体化发展，以更高站位、更大力度推进校地深度融合。在完善机制上再发力，构建“1+1+4”融合发展体系，成立长清大学城理事会，健全联席会议制度，打造人才“双创”、双向挂职等四大联盟，营造多层次、立体化、充满活力的校地人才融合新生态。在人才留用上再发力，紧密对接我区重点产业发展规划，联合驻区高校打造一批特色产业学院，搭建全区人才就业信息平台，常态化开展“职引未来逐梦长清”招聘，探索“人才双聘”制度，努力打造近悦远来新高地。在科创支持上再发力，整合校地企资源，打造生物制造研发总部集群，共建创新研究院、技术实验室和协同创新中心，推动高校学科建设与地方产业发展“同频共振”，让科技更接地气、成果更快落地。在要素整合上再发力，成立高校科创联盟，引进和培育高水平技术转移机构及专业经纪人队伍，建立科技成果评估专家库，常态化开展项目路演、精准推介与投融资对接；实施“大学城孵化载体提质增效行动”，高标准建设中试基地和孵化中心，着力构建“众创—孵化—加速—产业园”人才项目全链条孵化体系。在优化生态上再发力，办好住房、子女教育、配偶安置等高校师生关心关注的“关键小事”，高质量举办“双创”大赛、文体赛事、音乐节、电竞节等青年喜爱的活动，优化教育、医疗、交通、休闲等配套服务，营造更加宜居宜业的城市环境。

国辰实业集团总经理马良作为产业导师代表发言。表示近年来，企业与驻区各高校密切对接、深化合作，以产教融合推动企业转型升级效果突出。下一步，我将把产业导师职责内化于心、外化于行，既传知识技能，也分享职业感悟与人生经验，帮助学生树立正确职业观，激发学生创新动能。严格履行产业导师岗位职责，在搭建校企合作平台、打造实践实训基地、培养优秀产业人才等方面重点发力，切实推动企业产业资源与高校才智资源有效衔接。

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